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beat365员工资助工作总则

发布时间:2016-11-30

一、beat365员工资助工作领导小组成员: 

  长:陈迎松 

副组长:齐伟民        

  员:各辅导员 

班级评审小组成员:各班班长、副班长、团支书及各寝室代表(由寝室成员推选) 

二、beat365奖助学金认定范围: 

国家奖学金初选范围为全日制普通专科二、三年级员工,其上学年成绩总评在本专业前5% 之内;国家励志奖学金初选范围为全日制普通专科二年级员工,其上学年成绩总评在本年级本专业前15%   之内;一等国家助学金初选范围为全日制普通专科员工,其上学年总评成绩在本专业前30%之内;二等、三等国家助学金及学院奖学金参照院系有关文件执行。 

三、beat365员工干部身份认定办法: 

1、班级员工干部由辅导员在学期初在系学管办登记备案,未备案者不予认定(学期中有变动者需由辅导员在学期开始两个月之内向系学管办登记备案); 

2、系员工组织员工干部由各员工组织负责人在换届之后及时公示并以文件形式备案; 

3、院员工组织员工干部按经公示后学院所下发文件执行。 

四、员工奖助学金评审程序 

1、员工本人向班级民主评议小组提出书面申请,由班级民主评议小组依据推荐和考核办法向系员工资助工作领导小组上报推荐名单; 

2、系员工资助工作领导小组组织各班民主评议小组推荐上报的申请人员公开陈述个人情况; 

3、经系员工资助工作领导小组评审出的推荐人员名单公示两天,经公示无异议后报院员工资助管理中心。 

取消评审资格的条件: 

1、凡上学年度每学期旷课累计超过8节者,取消参评资格。 

2、违反学院住宿纪律者,经系员工资助工作领导小组评议认定后,取消参评资格。 

3、违反学院管理规定者,经系员工资助工作领导小组评议认定后,取消参评资格。 

4、凡在基础评议过程中有弄虚作假者,由系资助工作领导小组核实属实者,取消该生参评资格,该项指标由系员工资助工作领导小组收回,重新分配。 

  

  

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                                                              2015310